Survival English – prep course for volunteering abroad
Survival English – prep course for volunteering abroad
Regionalne Centrum Wolontariatu przy Stowarzyszeniu POLITES w Szczecinie zaprasza do udziału w cyklu odpłatnych, cotygodniowych warsztatów pt. „Survival English – prep course for volunteering abroad,” opartych na autorskim programie, w pełni dopasowanym do potrzeb obecnych i przyszłych wolontariuszy i wolontariuszek, którzy chcąc wyjechać na wolontariat zagraniczny pragną poznać metody wyszukiwania i aplikacji na projekty międzynarodowe w języku angielskim, jak i podnieść swoje kompetencje językowe i międzykulturowe.
Cele szkolenia:
- doskonalenie języka angielskiego pisanego i mówionego potrzebnego w sytuacjach formalnych i nieformalnych związanych z międzynarodową działalnością wolontariacką
- zapoznanie się z konwencjami aplikacji na projekty międzynarodowe, skuteczną strategią wypełniania formularzy, pisania listów motywacyjnych oraz wiarygodnej autoprezentacji drogą elektroniczną i telefoniczną
- rozwijanie kompetencji miękkich niezbędnych do międzynarodowego ‘sieciowania’ (tzw. networkingu) i komunikacji międzykulturowej
Miejsce:
- Regionalne Centrum Wolontariatu przy Stowarzyszeniu POLITES, ul. Dworcowa 19/205, Szczecin
Czas:
- 4 spotkania po 3 godziny (12 godzin)
- 10, 17, 24 maja (czwartki, godz.16:30-19:30), 26 maja (sobota, godz. 10:00-13:00)
Metody pracy:
- Zajęcia prowadzone są w formie cotygodniowych, 3-godzinnych interaktywnych warsztatów, opartych na ćwiczeniach, symulacjach, zadaniach typu role-plays, dyskusjach oraz na pracy z autentycznymi tekstami i nagraniami audio-wizualnymi.
- Zajęcia prowadzone są wyłącznie w języku angielskim.
- Każdy uczestnik otrzyma zestaw autorskich materiałów szkoleniowych.
- Warsztaty kończą się otrzymaniem dyplomu uczestnictwa.
Koszt:
- 149 zł za 4 spotkania; opłatę należy uiścić po otrzymaniu informacji o zakwalifikowaniu się na szkolenie.
Osoba prowadząca:
- Anna Maria Chojnacka; członkini sieci trenerskiej edukacji globalnej Polskiej Akcji Humanitarnej, uczestniczka drugiej edycji międzynarodowego projektu Active Citizens – Aktywna Społeczność, od listopada 2011 we współpracy z Fundacją Nasza Przestrzeń prowadzi warsztaty z angielskiego prawno-człowieczego dla grupy trenerów anty-dyskryminacyjnych w Gdańsku, wolontariuszka z wieloletnim stażem w projektach na Ukrainie, Białorusi, Niemczech, i Słowenii, uczestniczyła w wielu międzynarodowych szkoleniach z kompetencji międzykulturowych. Absolwentka Europejskiego Programu Studiów Magisterskich w Dziedzinie Praw Człowieka i Demokratyzacji w Południowo Wschodniej Europie, na Uniwersytecie w Sarajewie i Uniwersytecie w Bolonii oraz studiów magisterskich na wydziale Stosunków Międzynarodowych i Europeistyki na Uniwersytecie w Dundee, w Wielkiej Brytanii. Uczyła się również w USA i Niemczech.
Co w programie?
SESJA I 10 Maja 2012-04-17
WPROWADZENIE (20 MINUT)
WYWIAD OSOBOWOŚCIOWY: DIAGNOZOWANIE UMIEJĘTNOŚCI (1 GODZINA)
- jakie umiejętności mogę zaoferować organizacji, w której chcę się zaangażować jako wolontariusz/wolontariuszka
- jakie umiejętności chcę zdobyć lub rozwinąć podczas pracy jako wolontariusz/ wolontariuszka
- jakie mam oczekiwania wobec organizacji, własnej osoby i miejsca, do którego się wybieram
WYSZUKIWANIE i weryfikacja MOŻLIWOŚCI (1 GODZINA)
- jakie strony internetowe warto odwiedzać pod kątem ogłoszeń wolontariackich i ofert o warsztatach i projektach za granicą
- czytanie ofert ze zrozumieniem – co kryje się między wierszami ogłoszeń organizacji poszukujących wolontariuszy, czego organizacja oczekuje od przyszłego wolontariusza/ wolontariuszki
- czego należy się dowiedzieć o organizacji przyjmującej wolontariuszy – jak ocenić jej wiarygodność, aktualne projekty i stosunek do pracowników
- jakie korzyści może dostarczyć mi wolontariat w wybranej przeze mnie organizacji
POZNAJĘ SWOJE PRAWA (1 GODZINA) 30 MINUT
- bezpieczeństwo w pracy, godziny pracy, umowa wolontariacka, ukryte koszty, dni wolne
EWALUACJA (10 MINUT)
SESJA II, 17 Maja 2012
JAK UMIEJĘTNIE ZAPREZENTOWAĆ SIĘ NA PAPIERZE (1,5 GODZINY)
- pisanie CV po angielsku
- pisanie listów motywacyjnych po angielsku
WYPEŁNIANIE FORMULARZY I ANKIET ZGŁOSZENIOWYCH (1,5 GODZINY)
- jak wyjść przed szereg
- jak rozwijać swój własny styl pisania w języku angielskim
SESJA III , 24 Maja 2012
ROZMOWA KWALIFIKACYJNA I WIARYGODNA AUTOPREZENCJA (1,5 GODZINY)
- odgrywanie ról –opanowanie mistrzowskich odpowiedzi
- jak wiarygodnie uzasadnić swoją motywację i chęć zaangażowania się w dany projekt
- jak zrobić dobre i profesjonalne wrażenie
KOMUNIKACJA Z ORGANIZACJĄ GOSZCZĄCĄ (1,5 GODZINY)
- formalne i nieformalne emaile – gdzie leży granica
- rozmowa przez telefon – pokonaj swój strach
- strategie uzyskiwania informacji (zapytanie o obowiązki, proces rekrutacyjny)
SESJA IV, 26 Maja 2012
KOMPETENCJE MIĘDZYKULTUROWE (30 MINUT)
- czym są i jak je rozwijać?
TOŻSAMOŚĆ (30 MINUT)
- jak ja widzę siebie
- jak inni widzą mnie
SZOK KULTUROWY (30 MINUT)
- jak przezwyciężyć szok kulturowy
- jak reagować na kulturowe nieporozumienia
ODKRYWANIE RÓŻNORODNOŚCI (1,5 GODZINY)
- czym jest? odkrywanie różnorodności w grupie
- doświadczanie jak stereotypy, uprzedzenia i dyskryminacja wpływają na międzykulturową interakcję i komunikację
- quiz o różnorodności
- w kierunku międzykulturowej świadomości
Wszystkich zainteresowanych uczestnictwem w szkoleniu prosimy o wypełnienie ankiety zgłoszeniowej dostępnej dastępnej TU.
Z przyjemnością odpowiem na wszystkie Państwa pytania.
Anna Maria Chojnacka
